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成安县城市建设投资有限公司公开招聘工作人员公告

  • 信息来源:人事劳动和社会保障局
  • http://www.chengan.gov.cn 
  • 发布时间:2019-07-06

  

河北乐烁人力资源有限公司

              关于成安县城市建设投资有限公司公开招聘

         工作人员公告

 

为全面推进新型城镇化建设,大力支持我县经济跨越发展,建设富裕美丽幸福的新成安,切实把成安城投集团有限公司(国有独资企业)做大做强。经研究,决定面向社会公开招聘企业工作人员。

一、招聘原则及方式

坚持公开、平等、竞争、择扰的原则,委托第三方人力资源公司全程组织,人社局、城投公司负责对招聘过程监督。

二、招聘计划

招聘范围为普通类全日制本科及以上学历毕业生。计划招聘13名,其中:综合办公室2名;计划财务部4(A岗:会计专业2;B岗:审计专业2);投资建设部3;融资管理部2人;资产运营部2人。

  三、招聘条件

()应聘人员应具备以下基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵纪守法,品行端正,具有良好的政治素质;

  3、拥护中国共产党的领导,作风踏实、吃苦耐劳,组织纪律观念强;

   4、身体健康,能胜任工作需要。

()具体岗位招聘条件

 1、综合办公室2

  (1)普通类全日制本科及以上学历,计算机、中文(含文秘)、行政管理、公共事业管理专业;

(2)年龄35周岁以下(198411日以后出生);

 2、计划财务部4(A岗:2;B岗:2)

  (1)A岗:普通类全日制本科及以上学历,金融、会计学、财务管理、会计电算化、会计等相关专业。

  B岗:普通类全日制本科及以上学历,财务审计、统计相关专业;

(2)年龄35周岁以下(198411日以后出生),有本岗位2年以上工作经历和具有会计师证、审计师证者放宽至40周岁(197911日以后出生)

   3、投资建设部3

  (1)普通类全日制本科及以上学历,计算机、工程造价、建筑类相关专业。

(2)年龄35周岁以下(198411日以后出生),具有建筑工程师证者可放宽至40周岁(197911日以后出生)

    4、融资管理部2

1)普通类全日制本科及以上学历,金融、财务管理类、工程造价专业;

2)年龄35周岁以下(198411日以后出生),具有经济师证者可放宽至40周岁(197911日以后出生)

5、资产运营部2

(1)普通类全日制本科及以上学历,法律、市场营销、工商管理专业;

2)年龄35周岁以下(198411日以后出生);

()有下列情形之一者,不予聘用:

(1)曾受过各类刑事处罚的,或有违法、违纪行为正在接受审查,或正在受党纪政纪处分期间的;

(2)现役军人;

(3)曾被开除公职的人员;

(4)参加过邪教组织的人员;

(5)未达到最低服务年限和试用期内的公务员及事业单位工作人员;

(6)法律、法规规定不得招聘为企事业单位工作人员的其他情形人员;

(7)未经本单位及主管部门同意的在职人员;

(8)本人或直系亲属有信访记录,被公安机关依法经过训诫处理的人员;

(9)失信被执行人员。

  四、招聘程序

  ()报名

  报名时按岗位登记,每位报名人员只能报考一个岗位。

{C}1、{C}报名时间:20190713日至20190719 

上午0830-1130

下午0230-0600

2、报名地点:河北乐烁人力资源有限公司(成安县迎宾北大街昌宏丽都楼下食之味南侧)。

3、报名手续及资格审查

1)报名须持本人有效二代身份证 、户口簿(不含户籍证明)、毕业证、就业报到证等相关证件的原件及自行下载的“教育部学历证书电子注册备案表”参加报名,2019年应届毕业生提供“教育部学籍证书电子注册备案表”。

  (2)报名人员须提供有关报名证件原件和复印件2份、本人近期白底1寸免冠彩色照片3张。报名时填写《公开招聘报名登记表》,并缴纳报名考务费100元。

(二)笔试(笔试满分100分)

笔试内容为公共基础知识及行政能力测试,考试时间120分钟;

笔试时间、地点以《准考证》规定为准,《准考证》领取时间详见成安县政府网。

按照进入面试人数与招聘人数不高于2:1的比例,依据笔试成绩由高到低的顺序确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试。

  ()面试 (面试满分100)

  1、面试方式:主要采取现场问答的方式(主要测评仪表举止,个人综合素质和语言表达能力,应变能力,处理具体问题能力和相关专业技能等)

  2、面试办法:应聘者按所报岗位抽签决定面试顺序和内容,面试由评委现场打分,当场公布考生本人面试成绩(评委组由7名评委组成,均从外地聘请);

3、面试时间、地点:详见成安县政府网;

4、总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

5、各岗位按照招聘人数与进入体检考生11的比例按总成绩由高到低顺序确定进入体检人选。所报岗位总成绩最后一名出现并列时,先按照学历层次确定(顺序为毕业研究生、直本毕业生、专接本毕业生),学历层次也相同的再按照年龄确定(有效身份证上出生年月日较晚的毕业生确定为参加体检人员)

()体检和考察

  1、体检时间:见成安县政府网。

  2、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行;

3、对体检合格者进行考察,主要考察个人档案、政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等情况,并对报考条件进行复审。

因未按时参加体检考察、体检考察不合格、取消应聘资格、考生主动放弃等原因造成岗位空缺的,按照同岗位总成绩由高到低依次递补。

()公示

体检、考察结束后,对拟招用人员在成安县政府网、成安县电视台进行公示,公示时间七个工作日。

五、聘用及待遇

公示期满无异议者,在用人单位进行2个月试用,试用期满经单位考核合格后,由用人单位与劳动者签订劳动合同。劳资双方依法调整规范劳动关系。

月工资标准不低于同等条件下事业单位工作人员工资标准(试用期按工资标准80%执行)。按规定缴纳企业养老保险、失业保险、工伤保险和医疗保险,年终绩效工资依据考核结果发放,工作实绩突出者另行奖励。政治过硬,能力强,工作实绩突出,对县域经济发展有重大贡献者,可优先考虑调任到机关单位提拔重用。

 

咨询电话:18630032848   15100044241(河北乐烁人力资源有限公司)

用人单位:7280005成安县城市建设投资有限公司

监督单位:成安县人力资源和社会保障局

监督电话:7256065

7280005 

 

 

 20190705

 

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